مي عبد الحميد: هكذا حقق صندوق الإسكان 6 مليارات جنيه فائضًا بالموازنة

- وقف التعيينات والانتدابات سمح لنا بترشيد إنفاق" أكثر من 425 الف جنيه

كشفت مي عبد الحميد، الرئيس التنفيذى لصندوق الإسكان الاجتماعي ودعم التمويل العقاري لـ"أصول مصر" عن أسباب تحقيق فائض بموازنة العام المالى 2018-2019 تتجاوز 6 مليارات جنيه، فيما يتعلق ببعض البنود منها الدعم والمرتبات.

وأوضحت أن المواطنين الأعلى دخلا يمثلون الشريحة الأكبر من المتقدمين على وحدات الإسكان الاجتماعي العام الجاري، وبالتالي لا ينطبق أو يقل الدعم النقدي المقدم لهم وفقاً لدخولهم، حيث يتراوح الدعم النقدي بين 5 إلى 40 ألف جنيه، يحدد طبقاً لدخل المتقدم بصورة عكسية، أي كلما ارتفع الدخل ليصل للحد الأقصى (5700 جنيه شهرياً) للأسرة يكون الدعم 5 آلاف جنيه، وإذا بلغ الدخل الشهري الحد الأدنى المحدد للتعامل بنظام التمويل العقاري وهو 1300 جنيه شهريًا سيكون الدعم النقدي المقدم من الصندوق 40 ألف جنيه.

وأشارت إلى أن تحقيق وفورات في بنود الدعم أمر يحسب للصندوق،ويدل على الإجراءات المشددة في الاستقصاء والبحث، لاختيار شريحة المواطنين المستحقة فعلياً للحصول على دعم الدولة.

وفيما يتعلق ببند المرتبات قالت مي عبدالحميد إنه تم توفير 425 ألفجنيه وليس 425 مليون جنيه، وجاءالتوفيربسبب عدم تعيين عدد من الموظفين خلال العام، رغم رصد مبالغ لرواتب المعينين الجدد.

كانت اللجنة الفرعية المشكلة من لجنة الخطة والموازنة بمجلس النواب، قد أوصت بإحالة بعض بنود موازنة الصندوق للنيابة الإدارية، بعد رصد وفورات لدى الصندوق تتعدى 6 مليارات جنيه.

وأرسل الصندوق الرد بشرح أسباب الوفر في الباب الأول في المذكرة الأولى بأنه "ترشيد الإنفاق"، أما في البيان الثاني المرسل من الوزارة، فهو شروع الصندوق بانتداب بعض الموظفين خلال العام المالي، دون استكمال إجراءات الندب خلال العام المالي، فضلا عن حصول بعض الموظفين على إجازة بدون راتب.